當(dāng)前，一些地方在公務(wù)接待中鋪張浪費現(xiàn)象嚴(yán)重：有的領(lǐng)導(dǎo)來去迎送到轄區(qū)邊界，警車開道，前呼后擁；有的領(lǐng)導(dǎo)干部下基層，安排住高級賓館，用公款多次宴請，一桌飯就花幾千元甚至上萬元，還有高消費的娛樂活動；有的機關(guān)工作人員到邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)出差，一天就花費公款幾百元、上千元等等。這些做法，不僅妨礙了領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部對基層真實情況的了解，影響正確的決策和工作的落實，而且嚴(yán)重?fù)p害了黨和政府的形象，影響黨群干群關(guān)系，必須嚴(yán)加制止。
關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部外出活動接待工作，中央早有明文規(guī)定，并反復(fù)重申，要求不搞禮儀性的迎來送往，減少陪同人員，輕車簡從，從儉安排食宿，不準(zhǔn)參加高消費的娛樂、健身活動。一些地方和單位違背規(guī)定搞鋪張浪費，主要是思想上要求不嚴(yán)，有的有私心。一是怕禮遇不周，領(lǐng)導(dǎo)怪罪。在一些地方看來，上級領(lǐng)導(dǎo)來了，如果不到邊界迎送，不用警車開道，不在賓館宴請，就顯得對領(lǐng)導(dǎo)不尊重，一旦怪罪下來，擔(dān)當(dāng)不起。其實，領(lǐng)導(dǎo)同志下基層，目的是深入實際，調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。如果搞高規(guī)格、高標(biāo)準(zhǔn)的接待，就會把領(lǐng)導(dǎo)與群眾隔離開來，使領(lǐng)導(dǎo)難以聽到群眾意見，摸到實際情況。這反而會讓多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)怪罪。二是想借機討好領(lǐng)導(dǎo)�，F(xiàn)在，有少數(shù)干部干工作不是從黨和人民的利益出發(fā)，而是過多地考慮自己的名譽和“烏紗帽”，把領(lǐng)導(dǎo)下基層當(dāng)作有利時機，花費大量人力、物力、財力，進(jìn)行所謂的“感情投資”。這是假公濟私的行為，黨性嚴(yán)重不純的表現(xiàn)。三是掩蓋問題，逃避檢查。有的地方和單位工作存在這樣那樣的問題，怕被上級和領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)，便把高規(guī)格、高標(biāo)準(zhǔn)接待當(dāng)作一種“障眼法”，以此來轉(zhuǎn)移領(lǐng)導(dǎo)視線，逃避檢查。其實，工作中出現(xiàn)問題是很正常的，關(guān)鍵是如何對待。正確的態(tài)度應(yīng)該是實事求是地向上級講明情況，找出癥結(jié)，解決問題。倘若欺上瞞下，弄虛作假，只能欲蓋彌彰，問題終究會暴露出來，到那時便悔之晚矣！
公務(wù)接待中出現(xiàn)鋪張浪費的現(xiàn)象，與下基層領(lǐng)導(dǎo)同志的作風(fēng)有很大關(guān)系。有的人官氣十足，基層的同志稍不熱情或接待標(biāo)準(zhǔn)低了點，便面露慍色，似乎惟有這樣，才能顯示出自己的身份和威嚴(yán)。有的對基層搞高標(biāo)準(zhǔn)接待并不贊成，但又盛情難卻，怕拒絕傷了感情，采取默許的態(tài)度。還有的雖然從心里對高規(guī)格接待很反感，但為了隨勢，也就聽其自然，“入鄉(xiāng)隨俗”了。這些都是錯誤的。
當(dāng)前，各地、各部門正在按照江澤民同志提出的“三個代表”要求，認(rèn)真落實中央關(guān)于推進(jìn)改革發(fā)展和加強黨的建設(shè)的一系列重大部署，基層的同志面臨的任務(wù)十分繁重，碰到的問題很多，工作十分辛苦。各級領(lǐng)導(dǎo)同志下基層一定要理解他們的難處，急基層之所急，想群眾之所想，實實在在地幫助解決困難和問題，決不要干擾基層的工作、增加基層的負(fù)擔(dān)；要堅決克服形式主義、官僚主義，深入實際，深入群眾，掌握真實情況，防止弄虛作假者有機可乘�；鶎拥耐疽獔猿衷瓌t，去掉私心，嚴(yán)格按照中央有關(guān)規(guī)定，搞好接待工作，同時對提過分要求的領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)予以抵制并及時向上級組織反映。各級黨委要把狠剎公務(wù)接待中的鋪張浪費之風(fēng)，作為加強干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的一個重大問題來抓。對下基層的干部加強管理和監(jiān)督；對違反中央有關(guān)規(guī)定的，進(jìn)行批評教育；情節(jié)嚴(yán)重、群眾反映強烈的，要嚴(yán)肅處理。（載4月29日《人民日報》新華社北京4月29日電）
