陽光人家 丁主任你好：青島市下崗職工及私營企業(yè)外資企業(yè)的職工，怎樣一次性領(lǐng)取退休后獨(dú)生子獎勵補(bǔ)貼

    丁魯省 《山東省人口與計劃生育條例》規(guī)定，獨(dú)生子女父母為企業(yè)職工的，退休時由所在單位發(fā)給一次性養(yǎng)老補(bǔ)助。失業(yè)人員退休時由于沒有工作單位，目前不在《山東省人口與計劃生育條例》規(guī)定的范圍之內(nèi)，我們已經(jīng)多次向省反映此問題，今后將繼續(xù)向省匯報?！　—?dú)生子女父母從企業(yè)退休的，單位如果沒有兌現(xiàn)一次性養(yǎng)老補(bǔ)助，職工可以申請勞動仲裁。企業(yè)對勞動仲裁裁決不執(zhí)行的，職工可申請法院執(zhí)行或提起訴訟。

    元亨數(shù)碼 男方少數(shù)民族非獨(dú)生子女，女方獨(dú)生子女非少數(shù)民族，這種情況可否放開二胎政策？

    丁魯省 根據(jù)《山東省人口與計劃生育條例》規(guī)定，您這種情況不在生育二孩政策范圍內(nèi)，故不能生育二孩。

    laoxuewo 丁主任您好，我于2008年屬社會病退（二級殘疾），退休后沒能享受到生獨(dú)生子女的優(yōu)待，不能理解。我們這一代積極響應(yīng)黨的號召高中畢業(yè)上山下鄉(xiāng)后來回城，正努力工作時又遇上企業(yè)改革面臨失業(yè)的殘酷事實，上有老下有小，生活在艱難的邊緣，現(xiàn)在總算有點(diǎn)希望，雖然少少的退休金但月月有，身體不好一個孩沒有享受到該有的待遇，唉！我該相信誰？

    丁魯省 《山東省人口與計劃生育條例》規(guī)定，企業(yè)職工中的獨(dú)生子女父母退休時一次性養(yǎng)老補(bǔ)助，由所在單位發(fā)給，失業(yè)人員不在此政策范圍內(nèi)。我們曾多次向省反應(yīng)此問題，今后，我們將繼續(xù)向上級反映。

    陽光人家 丁主任你好：青島市下崗職工及私營企業(yè)外資企業(yè)的職工，怎樣一次性領(lǐng)取退休后獨(dú)生子獎勵補(bǔ)貼

    丁魯省 《山東省人口與計劃生育條例》規(guī)定，獨(dú)生子女父母為企業(yè)職工的，退休時由所在單位發(fā)給一次性養(yǎng)老補(bǔ)助。失業(yè)人員退休時由于沒有工作單位，目前不在《山東省人口與計劃生育條例》規(guī)定的范圍之內(nèi)，我們已經(jīng)多次向省反映此問題，今后將繼續(xù)向省匯報。

    獨(dú)生子女父母從企業(yè)退休的，單位如果沒有兌現(xiàn)一次性養(yǎng)老補(bǔ)助，職工可以申請勞動仲裁。企業(yè)對勞動仲裁裁決不執(zhí)行的，職工可申請法院執(zhí)行或提起訴訟。

    lismax 丁主任您好。我就直奔主題了，關(guān)于駐街企業(yè)計生管理問題，目前企業(yè)計生工作面臨很多困難，工作開展難度很大，主要表現(xiàn)在企業(yè)對計生工作不理解、不支持、不配合。許多民營企業(yè)、私營企業(yè)認(rèn)為：我們的員工都在社區(qū)落實了計生政策，企業(yè)沒有必要再開展計生工作；三資企業(yè)更是認(rèn)為計生工作有侵犯人權(quán)之嫌疑。現(xiàn)在企業(yè)能與我們簽訂計生管理協(xié)議書就是很配合我們工作了，至于機(jī)構(gòu)、人員、檔案等那就更不用說了。我認(rèn)為：企業(yè)的計生管理不是“屬地化管理”一句話能解決的問題。作為街道可以說是有責(zé)無權(quán)，責(zé)權(quán)利不一致，最起碼的應(yīng)根據(jù)“誰受益，誰主管、誰落實”的原則來劃分屬地而進(jìn)行管理。請問丁主任：市計生委能否出臺相應(yīng)的、具體的管理制度？謝謝

    丁魯省 首先，感謝您的參與。應(yīng)當(dāng)說，絕大多數(shù)企業(yè)是支持計劃生育工作的，但也有少數(shù)企業(yè)確實存在您所說的問題。

    多年來，我市堅持落實屬地化管理制度，也就是以鄉(xiāng)鎮(zhèn)或街道為單位，對管區(qū)內(nèi)所有企事業(yè)單位的計劃生育工作進(jìn)行指導(dǎo)督促和檢查考核。去年以來，我們開展了全市企業(yè)計劃生育工作調(diào)查，摸清了基本情況，加大了指導(dǎo)督促和檢查考核力度，促進(jìn)企業(yè)做好內(nèi)部計劃生育工作。但是，實際工作中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題和差距，主要是少數(shù)企業(yè)對自身承擔(dān)的計劃生育職責(zé)不了解，落實計劃生育政策積極性不高，對所在鎮(zhèn)街的指導(dǎo)督促配合度不高，等等。目前，我們正在進(jìn)行調(diào)查研究，近期還將召開企業(yè)計劃生育工作會，就是為了加大對各類企業(yè)的計劃生育宣傳教育和工作指導(dǎo)力度，探索把握新形勢下落實單位計劃生育工作的有效途徑，將人口計劃生育法定代表人責(zé)任制落實到位。我們希望街道辦事處和駐街單位密切合作，認(rèn)真落實屬地化管理責(zé)任，共同把人口和計劃生育工作做好。

    mzg1950 丁主任你好，我們好多退休職工原工作單位倒閉了，沒有地方領(lǐng)取獨(dú)生子女補(bǔ)助。以前曾經(jīng)問過有關(guān)政府部門，說是上級沒有規(guī)定，沒法解決。真叫人無奈！我們這些人過去響應(yīng)國家號召，只生一胎，也算是為國家的計劃生育工作做了一份貢獻(xiàn)，難道現(xiàn)在就無人過問了嗎？ 請你給個答復(fù)。

    丁魯省 《山東省人口與計劃生育條例》規(guī)定，企業(yè)職工中的獨(dú)生子女父母退休時一次性養(yǎng)老補(bǔ)助，由所在單位發(fā)給，失業(yè)人員不在此政策范圍內(nèi)。我們曾多次向省委、省政府反應(yīng)此問題，今后，我們將繼續(xù)向上級反映。